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Formation et Développement/ FDFP-CNBP : Signature de convention-cadre de partenariat

Définir les conditions et modalités de collaboration entre le Fonds de Développement et de Formation Professionnelle (FDFP) et le Conseil National des Branches Professionnelles (CNBP) en matière du développement du capital humain, voici l’objet de la signature de la convention-cadre de partenariat entre les deux (2) parties dans les locaux de FDFP ce jeudi 11 Août 2022.

Dans le 2ème Plan National de Développement, le PND 2016-2020, le Président Ivoirien s’est fixé comme objectif d’accélérer la marche de la Côte d’Ivoire vers l’émergence. A cet effet, cinq défis majeurs ont été identifiés parmi lesquels, la disponibilité d’hommes et de femmes capables de porter les changements induits par l’émergence du pays.

Le diagnostic réalisé dans le cadre de ce programme ambitieux a permis d’identifier comme opportunité, la structuration de l’économie ivoirienne en 13 branches actée par le décret N°2016-1101 du 07 décembre 2016, passant obligatoirement par la formation des entreprises.

Dès lors, le Conseil National de Branches Professionnelles (CNBP) a été reconnu comme un interlocuteur stratégique du FDFP pour l’identification et la réalisation d’importants projets structurants au profit des entreprises. Le FDFP conscient de son rôle dans ce projet de développement d’un capital humain capable de relever le défi de l’émergence, a décidé de faire du CNBP un acteur associé stratégique.                                                                                   

Le secrétaire général du FDFP, Philippe N’DRI indique, « la signature de cette convention vient matérialiser la volonté pour le FDFP d’apporter un appui aux initiatives relatives à la construction des branches professionnelles en Côte d’Ivoire dans les domaines de la formation professionnelle, l’insertion professionnelle, l’ingénierie pédagogique de la formation professionnelle et le partage de données et expériences pour ne citer que ceux-ci.

Le développement du capital humain et la promotion de l’emploi est l’un des cinq piliers du 3è Plan National du Développement (PND) 2021-2025 qui a pour objectif d’accroitre le nombre d’apprenants de 415 pour 100 000 habitants en 2019 à 828 pour 100 000 habitants en 2025. Pour y arriver le FDFP s’engage à contribuer au financement des programmes, actions, études et projets de formation proposés par le CNBP et agréés par le Comité de Gestion du FDFP et à la mobilisation de ressources additionnelles. Et apporter son expertise dans le développement et la mise en œuvre de l’ingénierie et des curricula de formation, enfin, participer le cas échéant, aux rencontres d’échanges et d’informations du comité des partenaires techniques et financiers du CNBP.

Quant au président du CNBP N’DRI KOFFI, cette convention de partenariat est le fruit de travail entre les 2 parties, piliers de la formation professionnelle. « Nous sensibiliserons et mobiliserons davantage les entreprises à s’approprier entièrement de cette convention, qui est la nôtre. Une chose, c’est de signer, l’autre c’est de veiller à sa bonne marche, nous, CNBP nous nous engageons à la bonne marche de cette convention-cadre de partenariat », martèle N’DRI KOFFI.

La signature de cette convention-cadre a enregistré la présence des faitières de la formation et du développement du secteur privé et publique.

FDFP, la formation au service du développement

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